慰问送温暖 温情暖人心 | 杭州市总工会开展“两节”送温暖活动

冒着风雨，慰问组首先来到杭州奥体中心游泳馆，走访慰问场馆内坚守一线岗位的劳动者代表们。“给大家拜年了！”戴建平说，杭州亚运会筹备的稳步推进，离不开所有场馆一线工作者们在场馆运行、设施运维等方面的默默付出，衷心感谢大家用辛勤劳动擦亮了城市名片。并嘱咐大家保重身体，注重劳逸结合，过一个欢乐祥和的中国年。

随后，慰问组前往浙江传化化学集团有限公司，慰问困难职工柳师傅和何师傅。戴建平关切地询问他们的健康状况以及家庭和生活情况，勉励他们积极治疗，战胜困难，照顾好家庭。“企业要时刻把职工的需求放在第一位，只有把职工记在心上，职工才会把企业发展的责任扛在肩上，企业的产业转型与职工的自身转型才能实现最大程度的和谐共赢。”戴建平叮嘱企业和相关部门多关心关爱困难职工，帮助他们渡过难关。

“两节”送温暖活动

救助帮扶困难职工、深入推进劳动者权益保障是市总工会长期坚持的民生实事工作。据悉，杭州市总工会已于日前启动“两节”送温暖活动。“两节”期间，杭州市总工会将分十一个慰问组赴各地，通过深入基层一线、深入职工群众开展元旦春节走访慰问活动，重点解决职工群众在生产生活中急难愁盼的实际困难，不断增强职工的幸福感、获得感和安全感。另外，慰问组还将走访调研受疫情影响、受国际贸易影响导致生产经营困难的企业，了解企业的生产经营状况、困难成因、职工安置和政策待遇落实等情况。

杭州市总工会设立568万余元专项送温暖资金，向全市工会建档困难职工家庭，困难劳模(先进)、困难工会工作者、边缘困难外来务工人员家庭开展慰问。突出保障困难职工家庭节日期间基本生活，根据困难类别，每户发放不同额度的两节慰问金（物）或提供生活补贴，持续巩固困难职工解困脱困工作成果。

在全面帮扶困难职工家庭的同时，市总工会持续推进新就业形态劳动者等群体的权益保障，对防疫抗疫作业人员、生产经营困难企业职工、“两节”期间坚守岗位从业人员和亚运场馆等重点工程建设施工人员，以及快递员、外卖配送员、网约车司机、货车司机等新就业形态劳动者开展慰问，并对在春节期间坚守工作岗位的一线职工加强物质和精神关怀，改善和丰富他们的节日生活。

“两节”期间，市总工会还启动了2023年关爱外来务工人员行动之错时返岗车票补贴活动，在“杭工e家”APP上发放了10000个错时返岗车票补贴名额。